قائمة على الثقة منذ 1987
Nihon GCC هي ذراع مجموعة نيهون في الخليج — مقرها الرئيسي في دبي، وتخدم أصحاب العمل في دول الخليج الست.
من كاتماندو إلى الخليج
بدأت مجموعة نيهون في نيبال عام 1987 باسم مركز نيهون للتوظيف، لمساعدة العمال المهرة على إيجاد عمل كريم في الخارج، ومساعدة أصحاب العمل على إيجاد أشخاص يمكنهم الاعتماد عليهم. وعلى مدى العقود بنت المجموعة سمعة قائمة على الاختيار الدقيق والتدريب السليم والممارسات الأخلاقية.
في عام 2026 أطلقنا Nihon GCC بمقر رئيسي في دبي تديره شركة Nihon Facilities Management Services L.L.C. ومن دبي نخدم أصحاب العمل في الإمارات والسعودية وقطر والكويت وعُمان والبحرين، من خلال استقطاب الكفاءات من نيبال والهند وتقديم فرق مرافق مُدارة.
واليوم نربط دول الخليج ونيبال — والهند قريباً — في ممر واحد موثوق للكفاءات.
رسالتنا
ربط أصحاب العمل في الخليج بأشخاص موثوقين ومؤهلين جيداً، مع معاملة كل عامل بعدل واحترام.
رؤيتنا
أن نكون شريك التوظيف والقوى العاملة الأكثر ثقة في الخليج، والمعروف بممارساته الأخلاقية وجودته الثابتة.
قيمنا
النزاهة، ورعاية العمال، والامتثال، وسرعة الاستجابة، والشراكة طويلة الأمد — في كل توظيف وكل عقد.
مرخّصون ومسجّلون وملتزمون
المقر الرئيسي لـ Nihon GCC — دبي، الإمارات
- Nihon Facilities Management Services L.L.C
- رخصة تجارية رقم 1638967 — دائرة الاقتصاد والسياحة في دبي
- السجل التجاري رقم 2896614 · عضوية غرفة دبي رقم 693956
- الشكل القانوني: شركة ذات مسؤولية محدودة
- النشاط المرخّص: خدمات إدارة المرافق
مركز نيهون للتوظيف (خاصة) المحدودة — نيبال
- شركة ضمن المجموعة، تأسست عام 1987
- ترخيص التوظيف الخارجي من حكومة نيبال رقم 1567/079/080
- رقم التسجيل لدى OTIT: NPL000183
- المكتب الرئيسي: سوكيدهارا-4، كاتماندو
- الموقع الإلكتروني: nihonkoyou.com
بقيادة خبراء يعرفون هذا الممر
تجمع قيادتنا بين عقود من الخبرة في التوظيف الخارجي في نيبال والإدارة الميدانية في دبي، مما يمنح أصحاب العمل في الخليج معرفة عميقة بالكفاءات وخدمة محلية سريعة.
السيد نارايان بوخريل جايسي
مدير الكفاءات لدول الخليج — يقود استراتيجية الكفاءات والشراكات مع أصحاب العمل في المنطقة.
الأخلاقيات ليست خياراً
توظيف عادل
نلتزم بقانون التوظيف الخارجي في نيبال وقواعد الهجرة الهندية المعمول بها وقوانين العمل في كل دولة خليجية. ولا تُفرض على العمال أي رسوم يحظرها القانون.
عقود شفافة
يحصل كل عامل على عقد عمل واضح ومعتمد بلغة يفهمها قبل المغادرة.
رعاية العمال
رواتب في موعدها عبر أنظمة حماية الأجور، وتأمين صحي، وسكن لائق، وقناة آمنة لطرح الملاحظات.
هل أنت مستعد لبناء فريق موثوق في أي مكان بدول الخليج؟
أخبرنا بما تحتاجه وأين — يرد فريقنا خلال يوم عمل واحد.